「忙しい」「頑張っている」と”良い仕事”は反比例する
最近、仕事にバリバリエネルギーを燃やしてます。
証券営業だったときもバリバリやっていたけど、今の方がもっと働いています。
でも、そのときとは感じている気持ちが全然違う。
「苦しいけど、いまは頑張るときなんだ、我慢我慢。」
そう思って頑張るのと、
「楽しい、ワクワクする」
という気持ちから頑張るのとでは明らかに湧いてくるパワーが違う。
充実した気持ちで毎日過ごせていることに、心の底から嬉しい気持ちでいっぱいです。
でも同時に、もう少し余裕が持てるように試行錯誤中です。
「忙しい」「頑張っている」というのと、「良い仕事をする」っていうのは、反比例だなあとつくづく痛感しているからです。
最近お会いした、成功されている経営者の方。
もちろんやるべきことはきちんとやっている上で、しっかり自分のリズムとペースを大事にされていました。
たくさんのものを生み出しているけど、ゆったりしている。そんな感じでした。
また、最近本当にうれしいことに、立て続けに法人や学校でのコーチングのお手伝いの機会をいただいています。
そんなとき、やっぱり余裕がなかったら振り向けたい時間を振り向けることができずに、チャンスを逃してしまうよなあと。
私には昔からあって、今もまだ抜けていないある価値観があります。
それは、「忙しいことはいいことだ」。
人の目が気になる”人目気にしいさん”は、人の誘いを断れなかったり。
いつもスケジュールをパンパンにして、ひいひい言ってるけど、自分でもそれが安心だし、どこととなくうれしい。
それは、「自分は人から求められていないのではないか」という恐れや自信のなさからきているんだと思います。
忙しくしている方が、ヒマにしているよりも人から「頑張ってるね」って言ってもらいやすかったりもしますし。
人からどう見られるかではなく、本質的に考えてみると。
やっぱり、心の余裕が大事だし、質の良い仕事やコミュニケーションも余裕のある毎日から生まれるのだと思います。
まさにひいひいになっている私が言えたことでないですが…(;’∀’)
自戒の意味もこめて。
私も試行錯誤の途中。
最近は自分のコーチと、もっぱら「時間の作り方」について話し合っています。
どうやったら生活を変えられるのか。それは、自分で考えるしかない。
でも、こうした「見直す」時間をとれるのも、コーチングの重要な機能です。
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